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张小龙:创业型公司不要让员工周六上班

  第三,即便是张小龙自己,在2011年时开发微信的后来,相信也会带着微信团队日夜奋战,以此抓住移动互联网的船票。当然,腾讯现在有资格对残酷的加班文化说不。怎么让,好多好多让员工周六上班的中小互联网公司,却无法如此潇洒。

时间:2016-08-02 22:46来源:未知作者:站长兼职点击:

  第二,对于腾讯公司来说,根据互联网上和张小龙自己的态度,似乎如此周六上班等强制性的加班要求。当然,毕竟腾讯集团可能是早熟图片的句子的句子是什么是什么期期期的互联网巨头,握有QQ、微信等移动互联网流量入口,各项业务和收入也非常稳定。怎么让,对于中小互联网创业公司,却真难达到张小龙所说的劳逸结合的境界。尤其相对于BAT等互联网巨头,中小互联网公司的资源、资金、流量等都在非常有限的,再不加班,恐怕自己都在真是不安的。

  在张小龙的微信亲戚亲戚朋友圈中,他的大致意思却说:自己最烦哪此创业公司说哪此样的人暂且来创业公司,他还举了个阿里巴巴最近收购的创业公司,表示这家公司周六有事没事都都要来上班。怎么让,什儿让员工上班的公司却是1个多多多烂公司。进一步来说,创业公司没哪此了不起的,该休息就休息,如此必要说的如此危言耸听。

  第一,在笔者看来,先不讨论张小龙的言论。对于当下的互联网行业,大要素公司似乎都在实行“996”的工作制,也即早上九点上班,晚上九点下班,每周上班六天。除了互联网公司,华为等科技公司的加班文化同样根深蒂固,好多好多工程师的周末几乎都在在加班中度过的。由此,对于科技和互联网公司来说,几乎真难找到周六不上班。尤其是百度、阿里巴巴、奇虎3200、滴滴出行等互联网公司的系统程序员,通宵加班也是常有的事情了。而张小龙则直接怒斥了什儿周六上班的哪此的问題,真是出发点是希望员工能都不可不可否了得到正常的消息,怎么让却真难撼动什儿周六上班的“行规”。

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